认识达内从这里开始

凡事都要早作准备，只有这样，才能比别人更快地进入做事状态，更快地想出办法，更快地付诸行动，更快地达到目标。东莞达内俗话说“笨鸟先飞早入林”、“早起的鸟儿有虫吃”，即使我们不是“笨鸟”，也要“先飞”，也要“早起”，因为只有把工作提早开始，我们才能比别人更早获得机会。

几乎所有的领导最先注意到的都是第一个完成工作的那个人，如果一个人什么事情都能够比别人做得更出色，又能够超越他人率先完成，那么这个人没有理由不从众多员工中脱颖而出，没有理由不出类拔萃，没有理由不受到领导的重视和青睐。

我们提前提交工作成果，就能为领导留出更充裕的调整时间，增加他指挥若定的资本，老板自然就会对我们的工作赞赏有加。

机会经常是属于那些跑在前面的人，因为只有走在别人前面的人才能有机会握到成功之手。只有凡事比别人提前一点，你才会离成功更近一点。

某企业打算招聘一位技术主管，在众多求职者中，甲和乙两个人在个人知识、技术和能力方面都很接近。正当公司为录用哪一个更合适而发愁时，乙主动给公司的人力资源部打了一个电话，并发一封邮件过来。信中详细表达了他对这家公司的向往以及他为什么认为自己是合适人选的原因，此外还有他在学校发表的论文以及他希望来公司所做的一些课题等。正是因为这些积极主动的做法，乙最终被集团录用。

很多时候，比别人跑得快一点点，得到的却是完全不同的结果。工作中唯有那些积极主动，跑在别人前面的人能从平淡无奇的工作中找到机会。

史丽大学毕业后在一家贸易公司当了一名临时职员。从上班那天起，她就时刻提醒自己，一定要做一名合格的正式员工。为了达到这个目标，她认真全面地了解公司的目标、经营方针、组织结构、销售方式等，以便在以后的工作中能更准确、更有效地采取行动。她积极主动地向同事们请教问题，除了努力提高自己的技术能力外，在同事遇到问题或忙不过来时，她都会主动前去帮忙。

在领导下达给那些正式职员一些任务时，她自己也主动完成一份，完全按照正式职员的标准要求自己。在结束一天的工作之后，她还常常不辞辛劳，准备好第二天要用的资料。对此，有的人总笑她太傻：那么辛苦干吗，领导又看不见，太不值得了。面对这些，史丽总是一笑了之，从不辩解，只是继续做着自己认为应该做的事情。

半年后的一天，领导向办公室主任要香港会议上所用的资料。办公室主任有些慌了，他前两天跟职员小楠交代了一下，因为领导后天去香港，也就没催促他快点完成，现在好像还没做好呢。“临时有了变动，今天下午就要去的。还没准备好吗？我不是前两天就跟你说了吗？你自己想办法解决！”领导忍不住发了火。

正在办公室主任一筹莫展的时候，史丽拿出自己准备的那份资料交给了他：“我准备的，您看一下吧。”主任一看，比以前小楠准备的还要整齐、全面，于是赶忙给领导送了去。“这是谁准备的？”领导看了看问。“一个临时职员，我看还非常全面。”主任连忙回答。“嗯，不错，能够提前做好准备，是个做事情的料。”看来领导很满意。

几天后，领导从香港回来，第一件事就是把史丽转为正式职员。现在，她已经是领导的办公室助理，协助领导打理生意上的很多事务。

在还没有得到这个职位以前就已经身在其位了，凡事比别人快一步，主动去做上司没有交代的事，并把这些事做好，这就是史丽获得提升的原因。

任何老板，都需要那些率先行动的员工。他们总是以更高的标准来要求自己，在工作中积极主动，时刻以公司制订的长期目标为导向，把握每一个表现自己的机会，主动设身处地地为老板、上司着想，他们的提前行动，为将来获得机会打下了良好的基础。

东莞达内表示在工作中，当你比同事做得更快、更好时，你在老板心目中的位置也会随之升高，带给你的也将是更多的发展机会。